dienst · meest gevraagd
Wij ondersteunen bij het opstellen van de risico inventarisatie en evaluatie (RI&E) en bij een werkwijze zodat je RI&E actueel blijft.
01
Wij ondersteunen jou met het opstellen van een risico inventarisatie en evaluatie (RI&E). Dit gaan we samen doen door rondgangen te maken en gesprekken te voeren met medewerkers.
Medewerkers zijn de belangrijkste input voor een RI&E. Zij zijn de specialisten en weten vaak exact hoe een risico het beste aangepakt kan worden. De RI&E wordt opgesteld en getoetst door de benodigde arbokerndeskundigen.
02
Goed, je hebt een RI&E en hij is actueel, maar dan. Het aanpakken van de risico's. Sommige risico's zijn simpel en de bijbehorende maatregel ook. Maar er zijn ook risico's waarbij je goed moet nadenken hoe je dat aanpakt. Het is vaak niet te kopiëren van andere bedrijven, want ieder bedrijf is anders.
Welke wetgeving is er? Welke normen kan je toepassen? Zijn de maatregelen wel via de arbeidshygiënische strategie? Wanneer is het goed? Vragen waarop wij jou het antwoord kunnen geven.
03
Het hebben van een RI&E is goed, maar als het goed is, dan is het bedrijf continu in ontwikkeling. Dat betekent dat de RI&E ook continu in ontwikkeling moet zijn.
Je kan dat zelf doen, maar ik kan je daar ook bij helpen en het werk uit handen nemen. Een bijkomend voordeel is dat er weer een paar frisse ogen door het bedrijf gaan. De frequentie van actueel houden is maatwerk.
We bespreken je bedrijf, de werkzaamheden, de huidige RI&E en of er een branche RI&E is.
Samen met medewerkers risico's in kaart brengen.
Heldere rapportage met concrete maatregelen.
Getoetst en daarna samen actueel houden.
Vink aan wat al geregeld is.
0/5
Vink aan wat al geregeld is.
Het hebben van een RI&E en een plan van aanpak is wettelijk verplicht. Dit geldt ongeacht het aantal werknemers dat je in dienst hebt.
Een RI&E en het plan van aanpak moeten in sommige gevallen worden getoetst. Is er geen erkende branche RI&E of heb je meer dan 25 werknemers in dienst, dan moet de RI&E getoetst worden door een gecertificeerde arbodienst of één of meerdere arbokerndeskundigen.
Een RI&E kost tijd en geld. Wat je terugkrijgt: een veiligere werkplek, tevreden medewerkers, minder verzuim en minder kans op boetes of schadeclaims. De investering verdient zich terug als het plan van aanpak ook echt wordt opgepakt.
Je mag een RI&E zelf maken. Sterker nog, dat heeft vaak een positief effect op de opvolging van het plan van aanpak. Je mag altijd hulp vragen aan een deskundige.
Door zoveel mogelijk medewerkers te betrekken zorg je voor draagvlak. Zij zijn de specialisten en hebben vaak meer dan genoeg ideeën over de te nemen maatregelen. Iedereen wordt er beter van.
Er staat geen vaste jaartermijn in de wet. De RI&E moet actueel blijven: bij ingrijpende wijzigingen bekijk je de risico's opnieuw.
RI&EDat hangt af van je risico's, het aantal mensen en locaties, en wat er al ligt. Een eerlijke prijs volgt na een korte kennismaking, niet uit een vaste prijs online.
RI&EZelf mag, en vaak moet je er zelf bij betrokken blijven. Hulp inhuren helpt als je diepgang, tempo of een frisse blik nodig hebt. De verantwoordelijkheid blijft bij jou.
Een BHV-organisatie die klopt met je mensen, je pand en je risico's. Geen standaardmap voor in de kast.
Alles over BHV dienstGeen map voor de audit, maar een managementsysteem dat je team echt gebruikt. Van gap-analyse tot certificaat.
Alles over VCA dienstEen veiligheidskundige die meedenkt op het moment dat jij het nodig hebt. Op afroep of in een afgesproken frequentie.
Arbo ondersteuning dienstMet je eigen team, over het werk dat zij doen. Geen algemene dia's van een ander bedrijf.
Bekijk workshops dienstSnel helder wat er gebeurde, wat je meldt en welke maatregel je morgen anders doet.
Ongevalsonderzoek